외부 참고자료

첨부하는 자료는 E-9비자 지역별 발급 현황으로 사무국에서 노동부에 행정정보 공개 청구를 통해 받은 자료입니다. 참고로 04년 5월말 현재 외국인력 분포를 보면, 연수생 7만7천명을 포함 40만명이 조금 넘는 것으로 나타나고 있습니다. 외국인근로자 지역별, 업종별 현황 (취업확인서 [...]

□ 대상 : 건설업 근로자를 제외한 비전문취업(E-9) 자격소지자 □ 신청절차   ◦ 변경전 : 노동부 고용안정센터에서 취업확인서(체류기간연장용) 발급받아 소정의 서류와 함께 관할 출입국관리사무소에 신청   ◦ 변경후 : 노동부 고용안정센터를 거치지 않고 출입국관리사무소에 신청              ※ 노동부의 [...]

□ 구제 기간 : ’04.8.16까지 □ 구제 대상 및 방법 1) 체류기간 만료 전에 체류기간 연장신청 접수 또는 가접수한 자   ○ 고용안정센터에 사업장변경 신청을 한 날로부터 2개월 도과 후 8.16. 이전 근무처 변경허가 추천서를 발급받은 [...]

▢ 양해각서 기체결   ○필리핀 : 4.23(금), 필리핀 노동부장관 방한   ○ 몽 골 : 5.3(월), 몽골 노동사회보장부 차관 방한   ○ 스리랑카 : 6.1(화), 스리랑카 노동관계및해외고용부 장관 방한   ○ 베트남 : 6.2(수), 베트남 노동보훈사회부 장관 방한 ▢ [...]

이주여성과 관련한 베이징행동강령 조항들   1. 빈곤에 대하여 ☉베이징행동강령 전략목표에서 정부의 활동과제로 외국인이주여성노동자를 포함한 모든 여성이주자에 대한 차별과 폭력, 착취로부터 인권을 보호하고 그 완전한 실현을 보장할 것을 요구하고 있다(58조).   - 여성이주자의 힘을 증진시킬 수 있는 조치를 [...]

이주여성과 관련한 베이징행동강령 조항들   1. 빈곤에 대하여 ☉베이징행동강령 전략목표에서 정부의 활동과제로 외국인이주여성노동자를 포함한 모든 여성이주자에 대한 차별과 폭력, 착취로부터 인권을 보호하고 그 완전한 실현을 보장할 것을 요구하고 있다(58조).   - 여성이주자의 힘을 증진시킬 수 있는 조치를 [...]